Тема № 2. Условия труда в подразделениях ГПС МЧС России.

В зоне пожара наблюдается высокая плотность дыма, ведущая к потере видимости и сковывающая действия личного состава. Средняя концентрация аэрозольных частиц в органических пространствах (подвалы, туннели и др.) составляет в 15% случаев более 100 мг/м3- (допустимый уровень содержания таких частиц для рабочей зоны промышленных предприятий – не более 20 мг/м3). Загрязнение атмосферы в зоне пожара токсичными аэрозолями приводит к нарушению у пожарных функции дыхания.

Данные огневых опытов, проведенные в производственных зданиях и на их фрагментах, свидетельствуют о быстром увеличении температуры в объеме помещения. При моделировании пожара в производственном здании площадью 170 м2 и высотой 5 м температура в помещении уже через одну минуту превышает 100 С. При сжигании корда на площади 60 м2 в цехе площадью 680 м2 среднеобъемная температура через 1 минуту составляла 80 С, а через 4 минуты – 130 С. В работе исследовался процесс образования и распространения опасных факторов пожара (ОФП) при горении легких одежных тканей в зальном помещении. Результаты экспериментов показали, что воздействие тепла на человека может представлять опасность по истечении 1-2 минут с момента возникновения пожара.

Киевским институтом гигиены труда и профзаболеваний проведены исследования с целью определения предельно допустимых для человека тепловых нагрузок в условиях, аналогичных пожару. При проведении экспериментов изучалось влияние на организм человека различных сочетаний температуры, относительной влажности и скорости движения воздуха, инфракрасного облучения, интенсивности физической работы. Установлено, что предельно допустимый уровень интенсивности теплового облучения составляет 500 Вт/м2, температуры воздуха с низкой влажностью и скоростью движения до 2,4 м/с – 70

С, температуры воздуха с влажностью, близкой к насыщению, - 50 С. Если данные параметры превышают указанные уровни, то действия людей становятся непредсказуемыми и состоянию их здоровья может быть нанесен непоправимый ущерб, возможен и летальный исход. Анализ последствий теплового воздействия на людей при пожарах выявил многочисленные случаи ожогов открытых участков кожи. Общее перегревание наступает в некоторых случаях уже после отравления токсичными продуктами горения.

Токсические вещества, выделяющиеся при горении строительных материалов и другой пожарной нагрузки, имеющейся в жилом секторе и промышленных зданиях, являются одной из главных причин гибели людей на пожарах. Так, из статистических данных о причинах смерти жертв пожаров следует, что 18% из них гибнет от ожогов, 48% - в результате отравления оксидом углерода, 16% - под влиянием оксидов углерода и имеющегося заболевания сердца, 18% - от совместного воздействия тепла, оксида углерода и других факторов.

В продуктах горения, выделяющихся на пожарах, содержится 50-100 видов химических соединений, которые могут оказывать токсическое действие на человека. К наиболее токсичным из них относятся: CO, CO2, HCI, NO2, NH3, COCI2, SO2, H2S, HCN, акролеин и некоторые ароматические углеводороды, альфатические альдегиды. Продукты сгорания поступают в организм при вдыхании, через желудочно-кишечный тракт и открытые раны. Вредное действие продуктов сгорания усиливается воздействием на человека механических, тепловых, физических, психических и других нагрузок. При этом продукты сгорания могут накапливаться в организме, претерпевать биотрансформацию. Уровень влияния этих веществ определяется возрастом, наличием заболеваний, состоянием защитных систем организма и т.д. Практика медицинского освидетельствования личного состава пожарных подразделений показывает, что для этого контингента лиц характерно отравление опасными веществами – ультрагазами.

Многообразие химических соединений в продуктах горения на пожарах предопределяет неизбежность комбинированного воздействия токсичных газов на организм пожарного. Основными типами комбинированного воздействия токсических веществ являются: синергизм (непропорциональное усилие эффектов), суммирование, антагонизм и независимое действие ядов. Газообразные токсические вещества действуют независимо. Для людей, находящихся в зоне пожара, наибольшую опасность отравления представляют в первую очередь СО, СО2, цианистый водород, хлористый водород, оксиды азота. Характерно, что острое воздействие некоторых комбинаций газов (СО и оксиды азота) приводит к увеличению их токсического эффекта. Работа пожарных в таких условиях может осуществляться только с использованием индивидуальных средств защиты.

Причиной смерти 50-80% погибших на пожарах людей явилось отравление оксидом углерода (СО) или из-за недостатка кислорода в атмосфере. Анализ 120 пожаров показал, что СО наличествует в 37 из 100 пожаров, а концентрация его достигает 0,48%. Опасность оксида углерода заключается в том, что он в 200-300 раз активнее реагирует с гемоглобином крови, чем О2, образовывая при этом карбоксигемоглобин. В результате отравления оксидом углерода красные кровяные тельца утрачивают способность снабжения организма кислородом и наступает кислородное голодание, гипоксия тканей. В настоящее время критической концентрацией СО принята величина 0,1%, которая в результате 60-минутного воздействия приводит в образованию 40% карбоксигемоглобина в крови человека. Такое содержание карбоксигемоглобина вызывает сильную головную боль, слабость, головокружение, рвоту, а также учащение пульса и дыхания. Уровень выделения СО для большинства полимерных материалов находится в пределах 40-200 мг/г-1, а для отдельных материалов он может достигать 400-600 мг/г-1 и выше. Полное сгорание 0,6 кг дерева или хлопка в закрытом помещении размером 3*4,5*3 м обусловливает образование опасной для жизни концентрации СО. Количество СО, выделяющегося при термическом разложении, составляет для полиэтилена высокого давления 8,94-12,12%, полипропилена – 9,65-10,94%, полистирола – 10,46- 12,05%, поливинилхлорида – 12,56-15,42%, поликарбоната – 15,86-17,22%, полиметилметакрилата – 16,40-20,57% от массы разложившегося материала. Условиями, способствующими выделению СО, являются медленное горение и недостаток кислорода в зоне реакции.

Конституция Российской Федерации, принятая 12 декабря 1993 года, в ст.37 провозглашает, что «каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены», а в ст.39 «гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности…». Федеральный закон «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» № 52-ФЗ от 30 марта1999 года в ст.25 гласит: «Условия труда, рабочее место и трудовой процесс не должны оказывать вредное воздействие на человека».

Федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации» № 181-ФЗ от 17 июля 1999 года направлен на «создание условий труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности». В ст.8 установлено право работника на получение достоверной информации о «существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах защиты от воздействия вредных и опасных производственных факторов». Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» № 125-ФЗ от 24 июля 1998 года вводит понятие профессионального риска и устанавливает экономические механизмы его ограничения через страховые тарифы, как новые формы управления профилактикой.

Казалось бы, человечеством давно создана угроза, которую несут пожары, но, с другой стороны, выявлен ряд принципиально новых проблем, возникающих при решении задач управления риском в России. Этим обусловлены ограниченные возможности использования зарубежного опыта и многих предшествующих разработок.

Новизна проблем связана:

•С переходным периодом в социально-экономическом развитии страны, в ходе которого ряд жизненно важных параметров оказались в критической области, что приводит к неэффективности использования многих традиционных механизмов управления риском;

•с потерей или понижением управляемости ряда ключевых процессов в экономической, социальной,технической сферах, а также перманентным перераспределением властных полномочий;

•с серьезными трудностями в формировании культуры безопасности в обществе.

Это приводит к необходимости развивать междисциплинарный подход к проблеме. Последний подразумевает привлечение специалистов различных областей к созданию теории, синтез методов гуманитарных и естественных наук, гибкий учет в ходе построения концепций и моделей быстро и существенно меняющихся российских реалий.

Государственная противопожарная служба относится к числу тех многих служб, высокая востребованность которой сохраняется независимо от политических и социально-экономических реформ и преобразований. В условиях коренных перемен социально-экономической ситуации в стране требуется критический анализ системы социальной защиты пожарных, условия труда которых по существующим критериям относятся к категории опасных. При выполнении боевых действий по тушению пожаров и ликвидации последствий аварий личный состав ГПС подвергается воздействию опасных и вредных факторов.

Всего ГОСТ 12.0.003. устанавливает четыре группы таких факторов:

•физические факторы – представляющие опасность для здоровья работников подвижные части машин и механизмов, разрушающие конструкции. Низкие и высокие температуры, повышенная запыленность,

загазованность, влажность, высокий уровень шума и вибраций, пониженная освещенность, повышенный уровень ионизирующих излучений, расположение

рабочего места на значительной высоте от земли (пола) и др.; 

•химические факторы – наличие в рабочей среде токсических, раздражающих, канцерогенных, сенсибилирующих и мутагенных веществ;

•биологические факторы – наличие в рабочей среде болезнетворных бактерий и вирусов;

•психологические факторы – наличие во время трудового процесса сверхнормативных физических и нервно-психических перегрузок.

Физические факторы.

Боевая работа пожарных проходит, как правило, при высокой температуре окружающей среды и повышенной влажности в зоне тушения, что может сочетаться с низкой температурой вне зоны тушения при пожаре зимой или в климатических условиях северных регионов страны. Такие перепады температуры совместно с влажностью создают дополнительные нагрузки на организм пожарного. Кроме того, пожарные подвергаются воздействию тепловых потоков большой мощности, открытому пламени, искрам, что может привести к ожогам кожного покрова.

Перегрев во время тушения пожара может наступить в результате соприкосновения с горячим воздухом, тепловым излучением, горячими поверхностями, а также из-за внутреннего тепла, генерируемого во время работы человеческим телом. Изолирующие свойства защитного обмундирования и физическая усталость в результате переизбытка тепла, генерируемого телом, могут стать причиной перегрева во время тушения пожара. В результате может произойти ожог или общее перегревание, такие травмы могут привести к обезвоживанию организма, тепловому удару и сердечному приступу.

Химические факторы.

Угроза отравлений при пожарах возрастает с увеличением номенклатуры и масштаба применения полимерных материалов. Смеси летучих веществ, выделяющихся при горении этих материалов, сложны по составу и неоднородны по агрегатному состоянию компонентов. В составе смесей обнаруживаются химические соединения с различной биологической активностью, в том числе и чрезвычайно токсичные. Опасное для здоровья и жизни людей токсическое действие продуктов горения вблизи очага пожара усугубляется влиянием повышенной температуры газовой среды и пониженным содержанием в ней кислорода.

При горении полимерных материалов наблюдаются высокие уровни выделения не только окиси, но и двуокиси углерода, опасность которой состоит в том, что в свою очередь вызывает ингаляцию большого количества других газов в опасных концентрациях; 6% СО2 приводит к головной боли, учащенному дыханию, головокружению.

Кислород не является токсичным газом, однако оказывает существенное физиологическое влияние на людей при пожарах. Пониженные концентрации О2 во вдыхаемом воздухе (17%) даже при отсутствии токсичных газов приводят к ухудшению двигательных функций, нарушению мускульной координации, затруднению мышления и притуплению внимания.

Биологические факторы.

Личный состав ГПС при оказании помощи пострадавшим и при их транспортировке в медицинские стационары подвергаются опасности заражения вирусными болезнями (СПИД, туберкулез, гепатит В и С и др.), передаваемыми вирусами через воздух или кровь. В целях дополнительной защищенности работников, подвергающихся повышенному риску при выполнении своих служебных обязанностей, в США был разработан и принят ряд специальных законодательных актов. Подчеркивается необходимость применения при проведении спасательных работ пожарными соответствующей защитной одежды (резиновых одноразовых перчаток, специальных масок и трубок для проведения искусственного дыхания и т.д.)

Психологические факторы.

Среди этой группы факторов, действующих на пожарных в боевой обстановке и вызывающих у последних нервно-психическое напряжение, следует особо выделить следующие: опасность, содержащая угрозу жизни; ответственность за выполнение боевой задачи; дефицит времени на принятие решений и выполнение необходимых действий; возникновение неожиданных препятствий, осложняющих выполнение боевой задачи. Наличие указанных стрессогенных факторов создает большие трудности в работе пожарных, снижает их физическую и психическую работоспособность.

Для пожарного характерной является работа в режиме ожидания. Находясь постоянно в состоянии оперативного покоя, пожарный должен сохранять готовность к экстренным действиям. Такое состояние влечет за собой быстрое утомление. Важнейшим стрессогенным фактором в работе пожарных, приводящим к возникновению состояния эмоциональной напряженности, является сигнал тревоги. В первые 25-30 секунд после подъема по тревоге частота сердечных сокращений может повышаться в среднем на 47 ударов в минуту, а по прибытии к месту пожара пульс может достигать 150 ударов в минуту. Пожарный не может выполнить свою работу, если частота сердечных сокращений (ЧСС) через 5 минут достигнет 180 и более в минуту.

Эмоциональный стресс, возникающий с получением сигнала о выезде, длительное время не исчезает и после окончания работы, может стать причиной появления у пожарных провалов в памяти, когда пожарные не в состоянии описать последовательность своих действий. Более 70% пожарных при получении сигнала тревоги испытывают нервно-эмоциональный дискомфорт, а более 50% сдвигов ЧСС связаны с эмоциональным стрессом.

Работоспособность пожарных после тушения пожаров снижается на 76%, у 25% лиц развиваются дезадаптивные психические состояния, у многих выявляются признаки нервно-психических расстройств. Восстановление работоспособности в последующие дни после тушения пожаров проходит недостаточно эффективно. Перед заступлением на следующее дежурство у многих лиц сохраняются остаточные признаки переутомления. К числу неблагоприятных состояний, возникающих во время боевых дежурств и работы в экстремальных условиях, относятся утомление, повышенная эмоциональная напряженность, а также обширные проявления признаков психической дезадаптации, выражающиеся в нарушениях функции внимания, отклонениях кровяного давления за пределы нормы.

Вывод по вопросу: Находясь постоянно в состоянии оперативного покоя, пожарный должен сохранять готовность к экстренным действиям.

ОСОБЕННОСТИ УСЛОВИЙ ТРУДА СОТРУДНИКОВ И РАБОТНИКОВ ПОЖАРНОЙ ОХРАНЫ.

В соответствии с Конституцией Российской Федерации (ст. 37), Федеральным законом «Об основах...» ст. 8 каждый работник имеет право на безопасные и безвредные условия труда или отказ от выполнения работы, в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья.

При приеме на работу или смене ее характера в рамках своих прав работник должен быть проинформирован о существующем риске повреждения здоровья, проинструктирован и обучен безопасным методам труда, застрахован от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Работник имеет право на предварительный медицинский осмотр, а также на внеочередной в соответствии с медицинскими рекомендациями. При этом место работы и средний заработок сохраняются.

При повреждении здоровья в результате несчастного случая работник имеет право лично или через своего представителя участвовать в его расследовании, а также на возмещение вреда, причиненного ему увечьем или профессиональным заболеванием.

В случае ликвидации рабочего места, вследствие нарушения требований охраны труда, работник имеет право на профессиональную переподготовку за счет средств работодателя.

Гарантии права работника на охрану труда

Государство в лице органов законодательной, исполнительной и судебной власти гарантирует право на охрану труда работникам, участвующим в трудовом процессе.

Условия трудового договора должны соответствовать требованиям законодательных и иных нормативных актов об охране труда. В трудовом договоре указываются достоверные характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам за тяжелые работы и работы с вредными или опасными условиями труда.

На время приостановки работ на предприятии, в цехе, на участке, рабочем месте, вследствие нарушения законодательства об охране труда, нормативных требований по охране труда не по вине работника за ним сохраняется место работы, должность и средний заработок.

Работодатель обязан в совершенстве знать законодательство о труде и об охране труда, так как на него возложена юридическая и моральная ответственность за жизнь, здоровье и благополучие своих работников с момента их зачисления в штат организации.

Федеральным законом «Об основах...», ст. 14, а также ст. 212 Тк РФ, Регламентированы обязанности работодателя.

В первую очередь работодатель обязан соблюдать законодательство о труде и об охране труда, т.е. обеспечить:

• режим труда и отдыха;

• обучение и инструктаж работников безопасным методам и приемам труда;

• предварительный при поступлении на работу и периодически (внеочередные) медицинские осмотры работников;

• выдачу специальной одежды, средств индивидуальной защиты, в том числе моющих и обезвреживающих;

• информирование работников об условиях труда с указанием их в трудовом договоре с работниками, а также полагающихся льгот и компенсаций за вредные условия труда, если они имеют место на рабочем месте, и др.

Рабочие места должны создаваться или приводиться в соответствие с требованиями действующих правил, санитарных норм и других нормативных документов.

В процессе трудовой деятельности работодатель должен обеспечивать проведение аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда в организации, а также обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Практически все расходы на осуществление мероприятий по охране труда несет работодатель.

На тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда запрещается применение труда женщин и лиц моложе восемнадцати лет, а также лиц, которым указанные работы противопоказаны по состоянию здоровья (ст. 10 «Об основах...», а также ст. 253 Тк РФ).

Требования к условиям труда женщин регламентированы Санитарными правилами и нормами СанПиН 2.2.0.555-96, где приведены требования к производственной среде, трудовому процессу, рабочим местам.

В соответствии с СанПиН 2.2.0.555-96 (п.п. 1.10 - 1.11) перед поступлением на работу женщины должны проходить медицинское обследование, с учетом предстоящей профессии, и иметь медицинское заключение о состоянии здоровья по результатам осмотра комиссией врачей, включая акушера-гинеколога, в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Все женщины-работницы со дня установления у них беременности должны быть взяты под тщательное диспансерное наблюдение с обязательным трудоустройством в ранние сроки на работу, не связанную с воздействием вредных производственных факторов на весь период беременности и лактации. Организация трудового процесса на рабочем месте должна соответствовать «Гигиеническим рекомендациям по рациональному трудоустройству беременных женщин».

Привлечение женщин к работе в ночное время, к сверхурочным работам, к работе в выходные дни, ночное время и направление в командировки беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускается только с их письменного согласия.

Женщины со времени установления беременности и в период кормления ребенка грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием ЭВМ, не допускаются (СанПиН 2.2.2.542-96 «Гигиенические требования к видеодисплейным терминалам, персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы», утверждено Постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 14.07.96 г. № 14).

В организациях следует руководствоваться «Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин» (утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 г. № 162), а также «Перечнем, тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет» (утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 г. № 163).

Кроме того, нельзя привлекать работников моложе восемнадцати лет к ночным и сверхурочным работам. Ежегодные отпуска работникам моложе восемнадцати лет предоставляются в летнее время года с продолжительностью отпуска в 31 календарный день. Увольнение несовершеннолетних производится в исключительных случаях и не допускается без трудоустройства.

В случае общего заболевания, трудового увечья, инвалидности с детства лицам в возрасте до шестнадцати лет государственная служба медико-социальной экспертизы может установить категорию «ребенок инвалид», а лицам свыше шестнадцати лет - I, II или III группу инвалидности.

Компенсации за тяжелые работы и работы с вредными или опасными условиями труда

В соответствии с законом «Об основах...» ст. 8, а также другими законодательными актами, каждый работник имеет право на компенсации, установленные законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации, коллективным договором (соглашением), трудовым договором, если он занят на тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда.

При этом гарантируется предоставление следующих льготы и компенсаций за тяжелые работы и работах с вредными или опасными условиями труда:

• сокращение продолжительности рабочего времени - не более 36 часов в неделю;

• дополнительный оплачиваемый отпуск;

• повышенная оплата за вредные условия труда;

• бесплатная выдача молока или других равноценных продуктов, лечебно-профилактическое питание;

• льготное пенсионное обеспечение по старости (возрасту).

Льготные пенсии назначаются, как известно, в соответствии со Списками № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской федерации от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ и Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. № 516 «Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное значение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» пенсия в связи с особыми условиями труда устанавливается:

мужчинам - по достижении 50 лет и женщинам - по достижении 45 лет, если они соответственно трудились не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и их общий трудовой стаж не менее 20 и 15 лет.

В названном законе приведены и другие возрастные категории работников по уходу на досрочную пенсию по условиям труда в зависимости от отрасли (железнодорожный транспорт, морской, речной порт, геология, топография, лесозаготовка и др.).

В Российской Федерации рабочие места с вредными и тяжелыми условиями труда занимают довольно большой удельный вес, что обуславливает и высокий показатель профессиональных заболеваний. Поэтому очевидно, что все виды компенсаций и льгот не приводят к существенному восстановлению потери здоровья работающих во вредных условиях труда. Поэтому одна из основных обязанностей работодателя заключается в создании безвредных условий труда на производстве. Здесь уместно сослаться на постановление Правительства от 26.08.95 г. № 843 «О мерах по улучшению условий и охраны труда», которое обязывает руководителей организаций всех форм собственности обеспечить здоровые и безопасные условия труда на рабочих местах, а также санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание.

Вывод по вопросу: Государственная противопожарная служба относится к числу тех многих служб, условия труда которых по существующим критериям относятся к категории опасных.

ТЯЖЕСТЬ ТРУДА. ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА.

Тушение пожаров является составной частью системы противопожарной защиты и основным видом боевых действий подразделений пожарной охраны, направленных на ликвидацию пожаров и снижению последствий от них.

Эти действия приходится вести в различной обстановке:

днем и ночью, в сильные морозы и при высоких температурах, в задымленной и отравленной среде, на высотах и в подвалах, в условиях взрывов, обрушений и стихийных бедствий.

По данным Всемирной организации здравоохранения профессия пожарного признана одной из сложных и опасных. Это связано с тем, что труд пожарных характеризуется непрерывным нервно-психическим напряжением, вызываемым работой в необычной среде, постоянной угрозой жизни и здоровью, отрицательными эмоциональными воздействиями, большими физическими нагрузками, высоким темпом работы, наличием неожиданных и внезапно возникающих ситуаций, осложняющих проведение боевых действий.

При тушении пожаров пожарные подвергаются воздействию опасных факторов пожара или взрыва, которые могут приводить к травме или другому внезапному резкому ухудшению здоровья.

Обстановка на пожарах усложняется тем, что непрерывно создаются и внедряются в народном хозяйстве принципиально новые вещества и материалы, приборы и устройства, технологические процессы и т.п., пожарная опасность которых недостаточно изучена. Пожары становятся не только сложными для тушения, но и убыточными, так как быстро растет концентрация материальных ценностей на единицу площади, увеличивается количество погибших и травмированных людей. Ежедневно в стране происходит в среднем около 400 пожаров, уничтожаются ценности почти на миллион рублей, погибает до 50 человек.

Широкое применение полимерных материалов в градостроении, промышленности и в быту привело к тому, что при их горении температура в зоне пожара в течение 5-7 минут достигает 150 С и более. Высокая температура окружающего воздуха или облучение тела приводит к накоплению тепла в организме и перегреву, резко ухудшается работа сердца, учащается дыхание, увеличивается потение и потеря нужных организму солей. При интенсивности облучения 500-1050 Вт/м2 наступает граница переносимости. Эти факторы могут серьезно повлиять на работоспособность пожарных, сдерживать активность боевых действий по тушению пожаров и даже сделать невозможными их проведение.

При горении веществ и материалов на пожаре образуются газообразные, жидкие и твердые продукты горения. Наибольшую опасность для органов дыхания пожарных представляют токсичные вещества (оксид и диоксид углерода, диоксид серы, пары ядовитых жидкостей и т.д.) и дым. Дым и другие продукты горения, образующихся при пожарах в зданиях и сооружениях, затрудняют работу пожарных, ограничивают видимость, раздражают слизистую оболочку, вызывают слезотечение, затрудняют дыхание и могут привести к отравлению.

Тушение пожара в ночное время, в условиях недостаточной освещенности, пониженной контрастности, повышенной яркости света вызывают утомление зрительного анализатора, затрудняют ориентировку, усиливают напряженность, что часто приводит к несчастным случаям в результате падения пожарных и столкновения с острыми поверхностями различных конструкций и оборудования.

Шум всегда сопутствует процессу тушения пожаров, он нередко достигает высокого уровня, затрудняет голосовую связь, способствует снижению работоспособности, ускоряет утомление и вызывает неуверенность в действиях пожарных.

Современное гражданское и промышленное строительство характеризуется повышенной этажностью. При пожарах в таких зданиях рабочие места пожарных располагаются на значительной высоте, что сопряжено с риском и нервно-психическим напряжением.

В условиях проведения работ по тушению пожаров на объектах атомной энергетики и других промышленных предприятиях возможно поражение пожарных радиоактивными и отравляющими веществами, которые могут вызывать различные заболевания и приводить к летальным исходам.

Дежурство в состоянии ожидания, неизвестность при следовании на пожар, воздействие опасных и вредных производственных факторов часто вызывают стрессы. Приводят к истощению нервной системы у пожарных. Поэтому в последнее время в пожарной охране активно ведутся научные исследования по психофизиологическому анализу труда пожарных.

Вместе с тем влияние этих факторов на пожарных изучено недостаточно, а уровень травматизма и заболеваемости среди них остается высоким.

При обработке первичных материалов расследования установлено, что несчастные случаи произошли при следующих обстоятельствах: сбор и выезд по тревоге – 12,0%; следование на пожар и возвращение с пожара – 4,4%; тушение пожара – 69,9%; свертывание сил и средств – 3,9%. При тушении пожаров наибольшее число несчастных случаев происходит при работе с пожарными стволами (25%), вскрытии и разборке конструкций (23,9%), проведении разведки (10,9%), при работе в изолирующих противогазах (6,5%), при работе с пожарными лестницами (1,1%), в ходе осмотра места пожара (4,4%).

Такое распределение травматизма по видам работ свидетельствует о недостатках а организационном и техническом обеспечении безопасности труда, о несовершенствовании механизации выполняемых работ, о низком уровне в обеспечении безопасности работ с пожарными стволами по тушению пожаров, по вскрытию и разборке конструкций, что следует отнести за счет большого объема ручного труда. Учитывая многофакторность причин травматизма при боевых действиях, выполнена их классификация: организационные, технические, санитарно-гигиенические, психофизиологические. Такая классификация позволяет наиболее точно определить главные причины травматизма, характерные для деятельности пожарной охраны. Исследования травматизма пожарных при боевой работе показывают, что по организационным причинам произошло 59,9%, санитарно-гигиеническим – 26,9%, техническим – 15,2%. Психофизиологические причины травматизма следует устанавливать непосредственно при расследовании несчастных случаев, так как по имеющимся материалам первичного учета исследовать эти причины травматизма не представляется возможным. Анализ психофизиологических причин травматизма требует соблюдения ряда предпосылок, связанных с большим объемом специальных исследований, методика которых изложена в работе.

Основными травмирующими факторами при тушении пожаров являются: опасные факторы пожара (28,4% травм); падение с высоты (12,0%); падение на скользкой поверхности и при быстром передвижении (28,5%); падение предметов на пожарных (12,8%); столкновение с

острыми предметами (11,2%); воздействие химических веществ (1,7%); опасное проявление электрического тока (0,4%); непредвиденные и прочие факторы (5,0%).

Проведенные исследования позволяют сделать вывод, что существующие средства индивидуальной защиты пожарных от опасных и вредных производственных факторов не отвечают требованиям безопасности труда, а в процесс боевой подготовки или при проведении инструктажей недостаточно уделяется внимания требованиям техники безопасности, что свидетельствует о формальном отношении к проведению обучения безопасным приемам труда и недостаточном его информационном обеспечении. Наибольшее число несчастных случаев происходит в первые годы работы в пожарной охране.

Наиболее опасными в пожарной охране являются те категории работников, которые непосредственно работают по тушению пожаров: пожарные – 35,1%, старшие пожарные – 16,7%, водители – 6,1%, командиры отделений – 21,1%, начальники караулов – 13,1%, руководящий состав отрядов и частей – 6,1%, сотрудники аппарата УПО – 1,8% несчастных случаев.

При исследовании травматизма пожарных обращает на себя внимание: на каком часу работы, в какие дни, месяцы, в какое время года чаще всего происходят несчастные случаи, при тушении каких объектов пожарные подвергаются воздействию опасных и вредных производственных факторов.