Держитесь коллеги

мда уж… вот что значит наболело… это настоящий крик души...

и Вы тоже держитесь!!!

10 лет в кадрах это работа при пожарной охране

И это правда

Тебя не кто не держит, другие найдутся и человек унижается, чтобы была хоть какая то работа.

Всем сухих! Вопрос по кадровой тематике. Подскажите, возможно восстановиться в МЧС в одном субъекте РФ проработав в другом? Увольнение в связи с переездом.

О чем вы речь ведете Господа… Время достойных и образованных сотрудников закончилось.
Я пенсионер, выслуга 27 лет (2 года армии, в рядах государственной противопожарной службы чистых 25+), занимал разные должности в основном в государственном пожарном надзоре. Заканчивал службу заместителем начальника управления ГПН субъекта — начальником отдела. Одно из направлений деятельности – профессиональная подготовка инженерно-инспекторского состава. Причем ГПН, включен в систему профессиональной подготовки ГУ, соответственно весь ИИС должен иметь две тетради по служебной подготовке. И когда сдаются зачеты, инспектора должны сдать помимо сугубо профессиональных вопросов ещё зачеты по тушению и ГДЗС. Тушилы вопросами ГПН себя не обременяют… Но это все мелочи так как все зачеты при таком раскладе естественно сдаются фиктивно, превращаются в фарс.
Но это ещё не беда. Беда вот где: Когда приходят выпускники ведомственных ВУЗов МЧС РФ я проводил входной контроль знаний. Могу поделиться, как это происходило… Человек 15-20 молодых лейтенантов из Питера или Москвы (или Иваново, Воронежа, короче неважно) рассаживаются в тех. классе за парты по одному. Потом (О сюрпрайз) я отправлял одного из лейтенантов собрать в шапочку сотовые телефоны и передать шапочку на временное хранение мне. Раздавал билеты (упрощенные от служебной подготовки) и тут начинался ступор, они бедолаги спрашивали – как мы без сотовых телефонов отвечать будем. Я конечно пытался рассказать, что вопросы я приготовил не для ОК_Googl, и голова не только чтоб носить красивую шапку, там под фуражкой должен быть мозг. Но на входном контроле основная масса сдавала просто пустые листки. Я не хочу сказать что все, но из 15-20 выпускников один, максимум два что то писали. И это были выпускники с красными дипломами.

Роман, то что ты изложил это абсолютно верно, оно так и есть. Видимо так сейчас учат везде. Мой стаж практической работы свыше 30 лет и я как и эти лейтенанты заканчивал пожарно-техническое училище конечно еще в советские времена. Там нас в основном учили по профильным дисциплинам преподаватели имевшие хорошую практику работы в пож.подразделениях. И они говорили, что вы не должны быть двоечниками, так как за вами будут стоять подчиненные вам люди и от ваших правильных решений будут порой зависеть их жизни.Если ты пришел после учебного заведения в караул, то тебя старослужащие пожарные на раз протестируют в плане профессиональных знаний пожарной науки и от этого будет зависеть твой авторитет и рост по службе. Поэтому требовали с нас как полагается, учили нас на совесть. И их мы вспоминаем с благодарностью, так как они большинству выпускников дали хорошую основу знаний для продвижения по карьерной лестнице в дальнейшем. То что творится с кадрами сейчас-это преступление. От опытных, профессионально грамотных сотрудников, но достигший 45-летнего возраста просто избавляются, так как нужно давать рабочие места выпускникам профильных ВУЗов МЧС, которые как Вы изложили сдают пустые листы. Или из ГПН увольняют сотрудников не имеющих профильного образования, но имеющих большой стаж и опыт практической работы на базе строительного или технического ВУЗа. Из всего нами изложенного напрашивается вывод, что пожарная охрана в создаваемых для не условиях руководством МЧС просто профессионально деградирует. И не случайно если в столичном гарнизоне г. Москвы на пожаре за раз гибнет по 8 человек. Из-за недостатка опыта, в реалиях нынешней жизни все чаще прокуратурой на мелочах фабрикуются уголовные дела на должностных лиц ГПН. Все это с сожалению горько и обидно.